Sau dịch Covid-19, nhu cầu lao động của nhiều ngành nghề bị giảm sút khá nhiều do ảnh hưởng kinh tế. Tuy nhiên, nhu cầu ngành nhân lực ngành IT vẫn luôn rất cao, thậm chí là “cung không đủ cầu”. Bài viết dưới đây, DreamLight mời các bạn cùng tìm hiểu những thông tin cập nhật nhất về nhu cầu nhân lực ngành IT Việt Nam nhé !
Cơ hội và thách thức nghề IT ở Việt Nam
Thời kỳ hội nhập hiện nay mang đến cho ngành IT rất nhiều cơ hội nghề nghiệp. Tuy nhiên, nó cũng đi kèm vô vàn những thách thức mà người làm IT phải đối mặt. Mời bạn cùng tìm hiểu chi tiết ngay dưới đây nhé.
Những cơ hội
Kinh tế Việt Nam đang thích ứng với giai đoạn mới. Các doanh nghiệp công nghệ tin tưởng rằng Việt Nam sẽ là cơ hội lớn để phát triển trong tương lai. Theo khảo sát, có tới 63,2% doanh nghiệp tin tưởng điều đó. Làn sóng dịch chuyển của các tập đoàn công nghệ lớn từ Trung Quốc sang khu vực Đông Nam Á .
Các căng thẳng về chiến tranh thương mại giữa Mỹ và Trung Quốc đã khiến Việt Nam trở thành một điểm đến đầy tiềm năng trong khu vực ASEAN. Sự dịch chuyển của các nhà đầu tư nước ngoài sang các lĩnh vực Công nghệ thông tin, công nghệ cao; Thiết bị điện tử, phụ kiện; Logistics, thương mại điện tử trong bối cảnh dịch Covid-19.
Xem thêm: Giải đáp câu hỏi chọn trường, chọn nghề cho học sinh lớp 12
Những thách thức
Song song với các cơ hội, ngành công nghệ thông tin đang phải đối mặt với nhiều thách thức đáng kể. Tuy nhiên, nếu tận dụng hiệu quả các thách thức, chúng có thể được coi là “động lực” giúp nâng cao năng lực phát triển và cạnh tranh của ngành IT trong nước. Một số thách thức đó là:
Thiếu điều kiện để nghiên cứu và phát triển sản phẩm công nghệ: Các công ty trong nước phần lớn chưa đề cao và chưa có nguồn vốn lớn để đầu tư nghiên cứu phát triển sản phẩm công nghệ.
Thiếu hụt nguồn nhân lực IT chất lượng cao: Tuy có nhiều cơ hội nghề nghiệp cho các chuyên gia IT với mức lương cao và chế độ ưu đãi hơn hầu hết các lĩnh vực khác, nhưng tỷ lệ IT không có việc làm vẫn cao. Nguyên nhân là do có nhân lực IT, nhưng nhân lực đấy chưa đáp ứng được chất lượng và chuyên môn sâu về công nghệ.
Thị trường tiêu thụ rối loạn do chưa ổn định chuỗi cung ứng toàn cầu trong thời kỳ Covid: Điều này đã khiến cho thị trường tiêu thụ rối loạn, các doanh nghiệp đang phải tìm cách để giải quyết vấn đề này bằng cách nâng cao tầm quan trọng của việc quản trị rủi ro, đa dạng hóa và dự trù các nguồn cung/cầu để tránh bài toán bỏ trứng vào một giỏ.
Đánh giá nhu cầu nhân lực ngành IT Việt Nam có thực sự “cung không đủ cầu”?
Tình trạng cung không đủ cầu trong ngành IT tại Việt Nam được cho là có thật. Theo thông tin từ nhiều nguồn, hiện nay ngành IT đang là một trong những ngành có nhu cầu nhân lực cao nhất tại Việt Nam và các doanh nghiệp IT đang tìm kiếm những ứng viên có kỹ năng chuyên môn và ngoại ngữ tốt.
Mặc dù số lượng sinh viên tốt nghiệp ngành IT tại Việt Nam cũng tăng lên nhưng vẫn chưa đáp ứng được tình trạng cầu tăng đột biến trong những năm gần đây. Điều này gây ra tình trạng khan hiếm nhân lực, đặc biệt là những nhân viên có kỹ năng chuyên môn tốt với trình độ tiếng Anh tốt.
Tuy nhiên, cần lưu ý rằng tình trạng cung không đủ cầu không đồng nghĩa với việc không có đủ người lao động để điền vào các vị trí trong ngành IT. Thỉnh thoảng cũng có trường hợp doanh nghiệp yêu cầu nhân viên có kỹ năng quá cao hoặc không đủ điều kiện để đáp ứng mà tạo ra tình trạng chênh lệch cung-cầu.
Do đó, việc tìm kiếm sự cân bằng giữa cung và cầu trong ngành IT là rất quan trọng và yêu cầu sự phối hợp giữa doanh nghiệp, giáo dục và các cơ quan chức năng để có được lực lượng lao động chất lượng và đáp ứng được nhu cầu phát triển của ngành này.
Các lĩnh vực công nghệ thông tin nào hiện đang có nhu cầu tuyển dụng cao nhất ?
Hiện nay, các lĩnh vực công nghệ thông tin có nhu cầu tuyển dụng cao nhất gồm:
- Phát triển phần mềm: đây là lĩnh vực tuyển dụng người lớn nhất trong ngành IT. Các công ty sản xuất, phát triển phần mềm đều đang tìm kiếm những lập trình viên có kỹ năng tốt để giúp mình xây dựng, phát triển phần mềm.
- An ninh mạng: với sự phát triển của internet, an ninh mạng trở thành vấn đề hàng đầu. Ngành công nghệ thông tin đang tìm kiếm các chuyên gia an ninh mạng để đảm bảo an toàn cho hệ thống thông tin.
- Trí tuệ nhân tạo (AI) và Học máy (Machine Learning): những năm gần đây, AI và Machine Learning đang trở thành trung tâm của sự quan tâm và nghiên cứu trong ngành IT. Do đó, nhu cầu tuyển dụng các chuyên gia về AI và Machine Learning tăng cao.
Kết luận
Tên đây là những tổng hợp, chia sẻ về bức tranh toàn cảnh về nhu cầu nhân lực ngành IT tại Việt Nam. Rõ ràng đi cùng với sự phát triển như vũ bão của công nghệ thông tin thì ngành IT vẫn luôn cần một lực lượng lao động rất lớn để đóng góp cho sự phát triển nước nhà.
Xem thêm: Ôn thi Toán 12 thi đại học
